体球网,足球比分网加强北海市政法系统调研工作的

实施办法

（试行）

 

为认真贯彻落实党的十九大精神和上级工作要求，深入推进全市政法系统调查研究工作制度化、规范化和程序化，将调查研究作为政法单位的基本功，作为提高每一位政法干警理论水平和业务素质的重要抓手，全面提高调查研究工作能力和实效，形成“政法大调研”工作格局，助力推动全市政法工作提质增效，现制定如下实施办法：

一、要求和原则

（一）坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实习近平总书记体球网,足球比分网政法工作的重要讲话精神，把握正确方向。

（二）坚持围绕中心、服务大局，把服务全市经济高质量发展和稳定大局作为调查研究的出发点和立足点，聚焦全市政法工作发展重点问题、社会热点难点问题和人民群众最关切的突出问题，形成科学专业的调查结论。

（三）坚持问题导向，聚焦新时代政法工作具有战略性、全局性、引领性意义的重大理论和实践问题，把调查研究作为基本功，理清新时代政法工作的思路举措，增强政法工作的前瞻性、科学性、创新性。

（四）坚持深入基层、深入一线，多层次、多方位、多渠道掌握真实可信的第一手资料，如实记录、客观分析、准确反映实际情况、潜心研究问题、精心提出对策。

（五）坚持改进作风，切实贯彻落实中共中央八项规定及其实施细则精神，增强责任心，确保调研活动务实高效。

二、选题确定

（一）明确选题依据。根据每年中央、自治区、本市政法工作会议精神和工作要点，市委、市政府的工作重点和全市经济发展大局，上级政法部门的调研工作部署，全市政法工作的热点难点问题以及人民群众反映的痛点堵点问题等，有针对性地确定调研课题。

（二）征求选题意见。市委政法委、市法学会在确定年度调研工作的重点方向后，联合向政法各部门、各县区和社会各界征集调研选题。政法各部门和各县区要紧扣中央、自治区以及全市政法工作安排部署，积极提出调研题目建议并报送市委政法委、市法学会。

（三）确定选题计划。市委政法委及市法学会对各单位报送的选题进行统筹，从中择优确定重点选题和一般选题，并纳入年度全市政法系统调研计划。

三、组织实施

（一）制定课题方案。全市政法调研方案下发后，政法各部门、各县区根据调研任务，制定具体课题方案，明确调研任务、调研提纲、组织形式、参加人员、调研方式方法、调研报告完成时限，保证按期限完成调研任务。要将课题方案报送市委政法委政策法治研究室备案。

（二）组织调研队伍。要本着精干、高效的原则，针对调研所要解决的问题组织和确定调研力量。调研实行组长（主持人）负责制，组长（主持人）一般由政法部门主要领导或分管领导担任，领导同志要直接参与到课题组中谋篇布局、把关定向，推进研究成果应用转化。调研组成员以本部门为主，适当吸收有关方面人员参加。政法各部门之间可以跨部门联合开展调研，整合力量，形成合力。要善借外脑打造精品，积极邀请专家学者、学术研究机构或高等院校专业人员参与调研。

（三）开展实地调查。要坚持实事求是，突出实地调研，提倡蹲点调研、跟踪调研、随机调研，深入到县区、乡镇、村社区等基层一线，坚决反对形式主义，防止做样子、走过场。调研要轻车简从，不搞层层陪同，不增加基层负担；要统筹安排，不扎堆调研。可根据调研课题需要，选择到先进外省市开展学习考察活动，学习外地先进经验和做法，了解他们对问题的看法和解决问题的对策措施，拓宽视野和思路。

（四）组织研究讨论。在实地调研基础上，调研组可根据需要召开研讨会，对调查获得的材料和观点进行去粗取精、去伪存真、由此及彼、由表及里的研究分析、梳理提炼、归纳总结，力求调研结论客观、全面、正确。拿不准的问题要征求行业部门、专家智库的意见建议，确保形成的调研结论符合客观实际,提出的对策建议具有较强的针对性和可操作性。

（五）撰写调研报告。要落实领导责任，各单位主要负责人要亲自过问、带头调研、主持撰写调研报告，发挥好“头雁”作用。调研报告要客观反映真实情况，实事求是分析和归纳问题，提出建设性的对策建议，做到内容翔实、观点鲜明、论证周密、对策可行、文风朴实。调研报告初稿形成后，要广泛征求相关部门和参与人员意见，反复修改完善，保证报告质量。重要调研报告可以提交本部门党委（党组）或市委政法委委务会审议。

四、成果转化

（一）组织开展调研成果评审。由市委政法委、市法学会牵头组织专家学者对调研成果进行评审，必要时邀请政法各部门相关负责同志参加评审。对优秀调研成果，给予发放奖励证书。

（二）报送党委、政府供决策参考。不定期编发《北海政法调研专报》，将重要的调研成果以工作建议或工作经验的形式报送市委、市政府和自治区党委政法委。对得到党委、政府领导批示的调研报告，要主动与相关部门衔接，对领导批示和报告所提意见建议的落实情况进行跟踪，及时掌握成果转化的实效性。

（三）组织交流研讨及推荐。适时组织调研成果交流论坛，促进研讨交流。积极向全国、全区各种学术研讨会、论坛、学术年会推介报送优秀调研成果。

（四）发表刊登和结集。由市法学会主办的《北海法治》定期发表刊登优秀调研成果，并按照规定向调研组、撰稿人员发放稿酬，或推荐到国家、省区级有关刊物进行发表。每年调研成果评选完成后，对优秀调研成果进行结集印刷。

（五）加大宣传力度。发挥新闻媒体的作用，探索利用网络等新媒体，加强对调研成果的宣传报道，以扩大影响力。重要调研活动邀请媒体记者随团进行报道。

五、考核奖惩

（一）将调研工作纳入绩效考核指标体系。对报送选题并得到采纳的，调研成果获得奖项、得到采用、被领导批示、进入决策的单位，在平安建设专项绩效考核中相应给予加分。对不落实调研工作分管领导、专项经费，不健全调研工作机制，不按照要求完成年度调研任务的单位，在平安建设专项绩效考核（自由指标）中给予扣分。

（二）将调研工作作为评优评先和晋级晋升的重要指标。各单位要将调研工作成绩作为年度评先评优的一个重要依据。对得到市委、市政府批示应用或在全国性学术活动中获得重要奖项的，建议对承担调研任务的单位、调研组成员或主要撰稿人给予嘉奖或立功，并作为晋级晋升的重要参考。

六、组织保障

（一）加强对调查研究工作的组织领导。各单位各县区要加强对调查研究工作的领导，明确调研工作的分管领导，定期研究部署、督促检查调查研究工作。党委政府交办和上级部门确定的重大调研课题，主要领导要专门研究部署，分管领导负责牵头落实。各部门领导要带头增强调研意识，改进调研方法，亲力亲为参与调研。

（二）加强统筹协调和服务保障。各单位要加强调研经费保障力度，将调研经费列入每年经费预算。要结合不同的调研课题，完善相应的调研组织方案，落实必需的经费，组织精干人员参加调研并保证必要的时间，确保调研工作取得成果。

（三）严明调查研究纪律。要认真贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神和要求，遵守改进作风的各项规定，务实高效，轻车简从，不搞层层陪同，不搞形式主义，不接受超标准接待，不收受任何礼品和土特产，不借机旅游，不提与调查研究工作无关的要求。对于违反作风建设要求的，对于违反廉洁自律规定的，一经发现都要及时批评纠正，依纪依规严肃问责。